勞務外包

您是否也在被以下問題困擾

風險與成本 ：用工風險、人力成本雙重壓力  

基礎崗位 ：基礎崗位人員需求量大，流動頻繁，人員管理難度大 

臨時性用工需求 ：臨時性、短期用工招聘難上加難，受季節性制約

孕産期員工 ：孕産期員工短暫離崗；急需替補人員

企業編制有限 ：正式員工有編制限制，現有員工難以支撐企業發展

連鎖門店 ：連鎖企業新開門店，急需大量人員

招聘人手不足 ：内部招聘團隊人力有限、資源有限，無法支撐

1.生産線外包

将企業非核心生産，制造，加工業務，交由專業的外包服務商，由外包務商提供專業的人事管理與生産制造服務，從而降低成本．提高效率，增強自身的競争力·

2．檢驗檢測外包

企業委托外包報務商進行産品檢驗檢測工作。承接企業生産制造中的質量檢驗環節。包栝産品檢驗

．産品分類挑選等．爲企業避免臨時性．階段性用工帶來管理壓力與用工風，降低企業綜合成本。

3．倉儲物流外包

企業将貨物和産品的倉儲、整理、配送等業務交由專業的外包服務商完成。外包服務商許過優化物流供應鏈管理，降低企業物流成本，提綜合服務質量·